人們在能力、需求、文化、偏好與生活計畫上本來就有差異。追求平等不必否認這些差異,也不必要求所有人採取同一種生活方式;真正需要反對的是,差異被制度轉化為剝奪權利、降低地位、限制發言或讓某些人承擔不成比例風險的理由。比例安排、合理調整與多元制度可能比僵硬的一體適用更接近平等,但必須受到公開、可申訴與民主檢驗。

思與行

  • 每次提出差異化支持時,說明它要消除哪一種障礙,以及如何避免新的污名或依賴。
  • 區分「為不同需要提供不同支持」與「以身份固定人的能力與選擇」。

參考