指服務使用者經驗到其文化身份與尊嚴受到尊重，並免於歧視、種族主義、權力失衡與制度性傷害的服務結果。安全與否應由接受服務者及相關社群判定，而不是由提供者自行宣告。
概念連結：交織性（Intersectionality）、共同設計（Co-design）、去殖民方法論（Decolonizing methodologies）、文化安全連續體（Cultural safety continuum）、文化謙遜（Cultural humility）、組織責任（Organizational accountability）、結構能力（Structural competence）、認識論正義（Epistemic justice）、語言可近性（Language access）。
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