公開診斷或身份可能幫助取得調整、促進理解與連結同儕,也可能帶來歧視、被低估能力或隱私風險。揭露不是道德義務,當事人應能依關係安全、制度保障與個人意願決定揭露程度。

思與行

  • 在工作或教育場合揭露前,先了解資料如何被保存、誰能接觸,以及有何反歧視保障。
  • 允許選擇只揭露具體支持需求,而不交代完整診斷。

參考